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不好意思,你这个提问不大准确,如果你确系有建筑类高级职称的话,今后还是应该注意书面语言的准确表达才好,否则若在应聘资料、面试中发生这样语法问题,显然是不利你应聘的。1、单位直签劳动合同,是指应聘者个人直接与用人单位签订劳动合同的应聘形式,与劳务派遣形式相对,也是与劳务派遣形式的区别。这样单位是比较多的,你注意一下当地或媒体、网络发布的招聘信息即可知悉。2、你提到的这样证书,应该是职称证书。职称最初源于职务名称,理论上职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力,以及成就的等级称号,是反映专业技术人员的技术水平、工作能力的标志。现实行评聘分离,其概念有变化。3、客观讲,如果你真的具有建筑类高级职称,那对你应聘应该是有帮助的。但最终能否应聘成功,还要看你实际能力强弱,毕竟学历、职称与能力不能与实际能力划等号,以及你的应聘期待高低、待遇要求是否与能力匹配等。