在工作当中,往往碰到直接领导与分管领导不是同一利益派系的情况,听直接领导的,主管领导会死劲打压,挑工作当中的问题,小问题化大,严格处罚,听主管领导的,直接领导也会给你穿小鞋,我们该如何站位?如何处理呢?
你必须要记住,职场中所有的派系都是因为利益聚在一起,因为利益导致分散,所以当有利益时你就加入派系,当没有利益时你就脱离派系,这样你才能在职场中无往而不利。