工资晚发放, 老板叫我组织 我该说什么
实事求是的将推后发放工资的“原因”实情告知本单位的所有员工,同时告知单位正在积极解决中,拖后的工资发放大致在何时会落实下来,通常,大家都会接受这样的“实施情况”的,注意要稳定员工的情绪,注意这样的“事情”不能“经常”进行。