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1、依据我国企业内设机构相关法律、法规、制度规定,一般情况下,同级机关职能部门的领导职务级别是一样的,只是其工作职责、内容、权利、义务不同罢了。2、在上述原则下,还有例外情况,就是兼职情况。因此要准确判断一个人的职级高低还要考虑其有无兼职?兼了些什么职?且这些职务应在企业职级序列中。3、有一些企业办公主任常常兼有矿长助理职务,而劳资科长常常兼有副总师职务,从我国企业一般职级来看,它们仍然属于正科级职级,他们应该是同级。4、但在领导排序时,如都无兼职,办公主任往往排在前,如有兼职助理往往排在前,具体到个人就要看在企业领导的综合排序了。一般是同级但排序有先后。